Le rachat du Credit Suisse par l'UBS a eu lieu dans une situation très exigeante pour la place financière suisse. L'opération avait pour but d'assurer la stabilité de la place financière, qui est d'une importance élémentaire pour l'ensemble de l'économie suisse. Dans ce contexte, Employeurs Banques estime que la reprise du Credit Suisse par l'UBS ainsi que les mesures prises par la Banque nationale suisse et les autorités sont judicieuses.
Employeurs Banques comprend les inquiétudes des collaborateurs quant aux conséquences sur leurs conditions de travail. Pour l'instant, il n'est toutefois pas encore possible de se prononcer sur les conséquences pour les collaborateurs. Employeurs Banques est le partenaire social de la branche bancaire du côté des employeurs et accompagnera les discussions à venir. Tant le Credit Suisse que l'UBS sont soumis à la convention collective de travail des employés de banque (Convention relative aux conditions de travail du personnel bancaire, CPB) et entretiennent des contacts aussi bien avec les partenaires sociaux internes qu'externes. En outre, les deux banques disposent de plans sociaux éprouvés. Employeurs Banques salue l'engagement clair du Credit Suisse et de l'UBS en faveur de la formation des apprentis : Tous les contrats d'apprentissage existants ainsi que ceux conclus pour l'été 2023 seront maintenus.
